Eine qualifizierte Berufsausbildung ist eine wichtige Voraussetzung für ein erfolgreiches Berufsleben. Neben Studium und Berufsausbildung für junge Menschen eröffnet auch die Teilzeitberufsausbildung gute Chancen für eine dauerhafte Beschäftigung und positive Lebensperspektiven. Sie erschließt Unternehmen zusätzlich motivierte und qualifizierte Arbeitskräfte.
Sie bietet sich an für:
- Junge Menschen, die bereits eine Ausbildung begonnen, diese aufgrund von Elternschaft unterbrochen haben und den Wiedereinstieg planen.
- Berufsrückkehrende, die aufgrund von Kindererziehung oder Pflege Angehöriger pausiert haben und sich eine neue berufliche Perspektive aufbauen wollen.
- Personen, die eine berufliche Ausbildung absolvieren wollen, die mit ihren Familienpflichten vereinbar ist.
Vorteile für Unternehmen
- Fachkräfte für morgen – das Angebot von Teilzeitausbildungsmöglichkeiten vergrößert das Bewerberpotential.
- Teilzeit-Auszubildende, die oft bereits Verantwortung für eigene Kinder oder die Pflege von Angehörigen übernommen haben, sind hoch motiviert und leistungsbereit. Sie möchten ihre Chance auf jeden Fall nutzen.
- Ein Ausbildungsverhältnis, das wegen Elternzeit unterbrochen wird, kann in Teilzeit fortgesetzt werden. So bleiben Investitionen erhalten.
Sie sind interessiert?
Die Beauftragen für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt und der Arbeitgeber-Service stehen Ihnen als kompetente Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner gerne zur Verfügung.
Telefon: 0800 4 5555 20
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